Thái Nguyên T&T và màn lột xác từ bờ vực giải thể

Không khó để tìm kiếm lại những bài viết về bóng đá nữ Thái Nguyên, trong giai đoạn cuối năm 2019 đầy giông bão. Đội bóng khi ấy chỉ còn hơn 20 cầu thủ ở độ tuổi 14, 15. Nguyễn Thị Quỳnh, một cầu thủ 24 tuổi của Thái Nguyên ở thời điểm ấy thừa nhận: “Tôi đã nghỉ tập từ năm 2015 để xin đi làm công nhân. Cứ khi nào gần có giải, tôi lại xin nghỉ ở chỗ làm để về tập luyện cùng đội bóng. Tôi thích đá bóng lắm, nhưng tiền hỗ trợ quá ít ỏi nên chẳng đủ sống nếu chỉ làm cầu thủ”.

Qua báo giới, Quỳnh cho biết mỗi tháng kiếm 8 triệu đồng khi đi làm công nhân. Con số ấy cao gấp hơn 4 lần so với khoản 1,3 triệu đồng hỗ trợ hàng tháng từ CLB nữ Thái Nguyên lúc bấy giờ. Vậy nên cũng chẳng bất ngờ khi đội bóng đất chè cứ lần lượt chứng kiến những cầu thủ ở tuổi trưởng thành chia tay hoặc đi làm công nhân tại xướng máy. Bờ vực giải thể gần kề với CLB nữ Thái Nguyên cuối năm 2019 cũng không phải điều bất ngờ.

Trước tình hình ấy, tập đoàn T&T đã quyết định hỗ trợ bóng đá nữ Thái Nguyên. Theo báo cáo gần nhất, tập đoàn này đã chi ra hơn 10,5 tỷ đồng, suốt từ năm 2020 cho đến hết 2023. Con số ấy chẳng thấm vào đâu nếu đầu tư cho bóng đá nam. Nhưng đó lại là khoản tiền khổng lồ để vực dậy và phát triển một CLB nữ chuyên nghiệp tại Việt Nam.

Để cầu thủ nữ tận tâm với bóng đá

Hơn chục tỷ đồng giúp Thái Nguyên T&T giữ chân những trụ cột. Nhiều cầu thủ ở tuổi trưởng thành cũng có thể yên tâm hơn với nghiệp quần đùi áo số. Không dừng lại ở đó, đội bóng đất chè còn tạo nên những cú áp phe chưa từng có trong lịch sử bóng đá nữ Việt Nam khi chiêu mộ hậu vệ Nguyễn Thị Mỹ Anh năm 2022 hay ký hợp đồng có lót tay với Lê Hoài Lương và Trần Thị Kim Anh ở cùng giai đoạn.

Mới đây, Thái Nguyên T&T lại tạo cú sốc. Họ cùng lúc chiêu mộ 3 tuyển thủ gồm: Trần Thị Thu, Trần Thị Kim Thanh và Nguyễn Thị Bích Thùy. Trong đó, Kim Thanh là đương kim Quả bóng Vàng nữ Việt Nam. Còn Bích Thùy cũng lọt vào Top 3 Cầu thủ nữ xuất sắc nhất năm vừa rồi. Tất nhiên, các cầu thủ này đều sở hữu lót tay, chế độ lương và thưởng tương xứng với giá trị của họ. Con số có thể chưa bằng đồng nghiệp nam nhưng việc cầu thủ nữ có lót tay cũng mở ra một chương mới hứa hẹn và đủ đầy, cho nghiệp quần đùi áo số của cánh chị em.

“Chúng tôi muốn đảm bảo cho cầu thủ nữ Thái Nguyên mức thu nhập tốt, kế hoạch dài hạn để phát triển chuyên môn, nâng cao năng lực, môi trường đủ cạnh tranh để phát triển. Những thương vụ chuyển nhượng mà CLB nữ Thái Nguyên thực hiện nhằm giúp cầu thủ yên tâm hơn về kinh tế, ổn định đời sống cho gia đình”, ông Đỗ Vinh Quang – Phó Chủ tịch Hội đồng Quản trị kiêm Phó Tổng giám đốc Tập đoàn T&T chia sẻ.

Ông Vinh Quang kỳ vọng một bước chuyển mình mới, tạo thêm động lực để cầu thủ nữ theo đuổi đến cùng với đam mê bóng đá: “Họ sẽ nhìn thấy tương lai ở những bản hợp đồng như thế. Đó mới là điều bóng đá nữ cần có để tạo ra sự phát triển căn cơ, lâu dài. Khi cầu thủ nữ sống được với nghề, hay xa hơn là làm giàu được từ bóng đá, chúng tôi tin rằng sẽ có nhiều gia đình không phản đối con em theo nghiệp cầu thủ. Đồng thời, khi cầu thủ nữ nhận lại tương xứng với công sức đã bỏ ra, họ sẽ có động lực nhiều hơn để cải thiện chuyên môn”.